👨‍👩‍👧 보호자 동의서

이런 상황에서 써요

보호자 동의서는 미성년자가 아르바이트, 캠프나 현장학습, 숙박시설 이용, 스포츠·레저 활동 등에 참여할 때, 법정대리인(부모나 후견인)이 그 내용을 확인하고 동의했음을 기록하는 문서예요. 미성년자는 민법상 단독으로 완전한 법률행위를 할 수 없고 법정대리인의 동의가 필요한 경우가 많기 때문에, 사업장이나 학교, 기관에서는 보호자 동의서를 받아 두는 것이 일반적이에요. 특히 아르바이트처럼 근로가 수반되는 경우에는 일반적인 동의서 외에도 법에서 정한 별도의 서류를 함께 갖추어야 하는 경우가 있어요.

이 문서를 쓸 때는 동의 대상자인 미성년자의 정보(성명, 생년월일, 소속)와 동의하는 활동의 구체적인 내용, 기간, 장소를 명확히 적는 것이 중요해요. 또한 보호자의 성명, 대상자와의 관계, 연락처를 적고 동의 여부를 체크한 뒤 서명 또는 날인을 받아야 해요. 18세 미만인 사람을 근로자로 쓰는 경우에는 사용자가 나이를 증명하는 가족관계증명서와 친권자 또는 후견인의 동의서를 사업장에 갖추어 두어야 하므로, 아르바이트 목적이라면 이 동의서와 함께 가족관계증명서(또는 주민등록등본·초본)도 함께 준비하는 것이 좋아요. 학교나 캠프, 숙박시설처럼 별도의 법정 서식이 있는 기관이라면 그 기관이 정한 서식을 함께 확인하세요.

동의서를 작성한 뒤에는 보호자가 서명하기 전에 내용을 한 번 더 함께 읽어 보는 것이 좋아요. 특히 활동 기간이나 장소가 바뀌는 경우에는 새로 동의서를 받아야 하므로, 변경 사항이 생기면 그때마다 다시 작성해서 보관하는 것을 권해요.

사용 방법

1. 동의 대상자(미성년자)의 성명, 생년월일, 소속 학교·직장을 입력해요.
2. 용도(아르바이트, 캠프·현장학습, 숙박시설 이용 등)를 고르고 활동·근로 내용, 기간, 장소를 구체적으로 적어요.
3. 보호자의 성명, 대상자와의 관계, 연락처를 입력하고 동의 여부를 체크해요.
4. 제출 대상(사업장·학교·기관명)과 동의일을 적어 인쇄한 뒤 보호자가 서명 또는 날인해요.

작성할 때 확인하세요

• 미성년자의 법률행위는 법정대리인(친권자·후견인)의 동의가 필요해요. 이 동의서는 그 동의 의사를 기록하는 참고 문서이며, 기관이 정한 별도의 법정 서식이 있다면 함께 확인하세요.
• 18세 미만인 사람을 근로자로 쓰려면 사용자는 가족관계증명서와 친권자 또는 후견인의 동의서를 사업장에 갖추어 두어야 해요. 아르바이트 목적이면 가족관계증명서(또는 주민등록등본·초본)도 함께 준비하세요.
• 활동 내용과 기간, 장소를 구체적으로 적어야 나중에 분쟁을 줄일 수 있어요. 추상적인 표현보다 실제 일정과 장소를 적으세요.
• 학교·캠프·숙박시설처럼 기관이 정한 별도의 동의서 양식이 있는 경우, 이 문서와 별개로 기관 양식도 함께 제출해야 할 수 있어요.

자세한 설명: 보호자 동의서 작성법과 미성년자 근로 동의 요건

자주 묻는 질문